Napište nám:

Pomocí kontaktního formuláře nám můžete poslat zprávu.
3 + 2 =
Vyřešte tento jednoduchý matematický příklad a vložte výsledek. Např. pro 1+3 vložte 4.

Pravidla pro zaměstnance školy

Aby se ve škole zabránilo vzniku projevů rasismu a s ním spojených patologických jevů, měli by všichni zaměstanaci školy dodržovat následující pravidla:

  • rasismus ve všech jeho formách - individuální, systematický, kulturní, přímý i nepřímý - je odmítán a řešen.
  • pozornost, výuka a pracovní podmínky pro všechny děti, studenty, jejich rodiny i zaměstnance jsou prosty rasismu.
  • kulturní a jazyková diverzita je podporována, je jí věnována pozornost ve výuce a pracovním prostředí při cvičeních, programech, v kurikulu i pedagogice.
  • ochrana práv jednotlivců je samozřejmostí, stejně jako jsou odmítány veškeré projevy rasismu
  • důležité je rasismu předcházet právě oceňováním kulturní a jazykové diverzity

Podobná pravidla by měli dodžovat i všichni žáci. V ideálním případě si takováto pravidla tvoří žáci sami za podpory metodika prevence, případně třídních učitelů. Je samozřejmostí, že odmítání rasismu je explicitně stanoveno i ve školním řádu.

Ale stejnou samozřejmostí by mělo být i jeho předcházení.

Částečně převzato z příručky: Count me in! A resource to support ESL students with refugee experience in schools, © The State of South Australia, Department of Education and Children’s Services, 2007.

Top

Ke stažení: 

Tento portál byl vytvořen občanským sdružením META za finanční podpory Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy ČR, Evropského fondu pro integraci státních příslušníků třetích zemí a Ministerstva vnitra ČR.

Logo občanského sdružení META, Ministerstva školství, mládeže a tělovýchovy ČR, Evropského fondu pro integraci státních příslušníků třetích zemí a Ministerstva vnitra ČR.

Licence Creative Commons
Uvedená práce (dílo) podléhá licenci Creative Commons Uveďte autora-Neužívejte komerčně 3.0 Česká republika